Comentarios en: Programa de Certificación Piensa en Competencias © Sevilla

Por: A.M.D.

A.M.D. — Mon, 20 Oct 2025 08:56:06 +0000

Creo que la orientación laboral tiene que ser algo vivo, por eso decidí certificarme y ha sido sido el mejor regalo que me he hecho como docente. Ahora tanto yo como otros compañeros del centro usamos materiales y dinámicas de juego y notamos como el alumnado está más implicado. Ángela ha abierto abierto la caja de Pandora!!

Por: S.B.C.

S.B.C. — Sat, 18 Oct 2025 09:47:19 +0000

Práctica, amena y muy utilizable desde el primer minuto 🙂 Como siempre señalar la generosidad de Ángela compartiendo no solo las herramientas sino también sus experiencias y la pasión de su trabajo. ¡Ya es la cuarta formación que hago con Piensa en Competencias y nunca defrauda!

Por: S.G.T.

S.G.T. — Thu, 16 Oct 2025 08:46:55 +0000

Con la metodología de Piensa en Competencias, he comprobado que en sesión individual pasamos del bloqueo a la acción en una sola sesión. Ahora siento que no solo les oriento, les hago protagonistas y les doy las cartas para que ganen la partida de su inserción laboral.

Por: C.G.F.

C.G.F. — Mon, 25 Nov 2024 19:18:59 +0000

Es lo que me faltaba en mis formaciones de competencias. Ahora llevo, como dice Ángela, el maletín de recursos cargado de opciones y herramientas para facilitar los talleres que hago de una forma más lúdica y que influya en el aprendizaje de los participantes a largo plazo.

Por: J.G.S.

J.G.S. — Sun, 24 Nov 2024 19:07:24 +0000

Está metodología es una puerta hacia otra forma de orientar. Es muy práctica, tengo ganas de utilizarla con mis usuarios, especialmente para la preparación de las entrevistas.

Por: N.L.P.

N.L.P. — Sun, 24 Nov 2024 19:06:18 +0000

Creo que es un método muy práctico y dinámico para familiarizarse con las competencias y descubrir que se puede indagar mucho más al respecto tanto de forma individual como grupal.

Por: D.S.M.

D.S.M. — Sun, 24 Nov 2024 19:03:48 +0000

Metodología práctica y dinámica. Considero que puede ser especialmente útil para el colectivo de gente joven, así como usuarios pertenecientes a grupos vulnerables a nivel social. En mi caso, quiero aplicarlo a las sesiones individuales de coaching que realizo.

Por: D.S.B.

D.S.B. — Sun, 24 Nov 2024 19:03:12 +0000

Considero que es una metodología muy completa y dinámica. Me parece súper interesante que pueda adaptarse a las necesidades de los perfiles que tenemos en las oficinas de empleo y que el «juego» nos pueda llevar a descubrir tantas cosas de nosotros y de los usuarios. GRACIAS POR TODO ÁNGELA!!

Por: E.M.E.

E.M.E. — Sun, 24 Nov 2024 19:02:57 +0000

Muy recomendable. Ya había utilizado en varias ocasiones las cartas en el departamento, para procesos de selección y también de manera interna. Ahora podré sacarle un mayor potencial.